Vous êtes utilisateur SHS PRSO
a) des actions ponctuelles
- Analyse de l'organisation et de l'utilisation du logiciel, des besoins et des manques (optimisation de l'outil)
Objectif : faire apparaître ce qui doit faire l'objet d'un changement puis élaborer et faciliter la mise en place de ce changement avec vos équipes
- Assistance au paramétrage et à la mise en place de modules complémentaires (DIF, Solde de tout compte, contrats aidés, Accords emploi des seniors, ..)
- Accompagnement à l'élaboration de tableaux de bord et d'outils de pilotage à partir des fichiers présents sur votre système (sous Excel, tableaux croisés dynamiques, SQLServer)
- Formations à la carte sur des thèmes à votre convenance (exemple : nouvel embauché, remise à niveau, gestion de l'absentéisme, contrôle des chargeset des OD comptables, etc.. )